英特利普集团致力于为传统零售企业和新兴零售平台提供优质的招聘服务，解决用工难、人才荒、岗位空缺等问题，助力企业的可持续发展和增强行业竞争力。
零售业成功交付岗位
成功案例
某公司电商业务
客户简介
某公司平台的电商业务，通过短视频和直播的方式进行商品销售。利用精准推荐算法，抖音电商将商品与目标用户匹配，提升销售转化率。
招聘痛点
针对电商高阶产品岗位，市场上合适的人才非常稀缺，需要通过mapping深入挖掘潜在候选人，才能确保覆盖到所有可能的人才资源。
招聘需求
招聘服务：全职招聘
招聘岗位：电商产品高阶
招聘需求：有跨境经验、英文工作语言、4-1产品高阶
我们的优势&项目成果
高效人才
我们针对国内外电商行业相关岗位有丰富的招聘经验和自成一套的高效招聘流程。在抖音电商给到岗位需求之后，我们在2周内提交3位高匹配度的候选人。其中2位候选人在客户最终面试后成功入职。
精准映像
我们对电商市场有深入了解，能够迅速展开mapping工作，精准定位市场上稀缺的高阶人才。凭借广泛的人脉和丰富的行业经验，我们能够快速找到并筛选出最符合客户需求的候选人，帮助客户在短时间内完成高难度的招聘任务。
某集团旗下的电商平台运营
客户简介
某集团旗下的电商平台运营负责管理某宝和某猫的平台运营，专注于提升电商生态系统，通过创新购物体验和个性化服务，赋能品牌和中小企业，推动线上零售增长。
招聘痛点
集团快速推进内容化业务，但市面上对标抖音、快手的内容运营人才与某宝需求存在能力差距，胜任力不足，需跳出互联网行业寻访更合适的人才。
招聘需求
招聘服务：全职招聘
招聘岗位：内容运营负责人
招聘需求：候选人须有软管接头行业有丰富的经验，候选人是美国当地人
我们的优势&项目成果
超精准人才搜寻
我们在接到客户需求后1周内推荐了符合要求的1位候选人，并顺利发出offer，成功完成候选人入职。通过精准的推荐和高效的流程管理，确保了项目的及时交付和客户的满意度，帮助客户在关键岗位上引入了合适的人才，有力支持了业务的快速发展。
专业招聘流程
我们对电商行业有深刻的理解，能够快速反应，准确识别客户的需求。同时，我们善于跳脱常规思维，探索跨行业的潜在人才来源，以弥补传统候选人库的不足，帮助客户找到具备创新能力和独特背景的人选，满足业务发展的特殊要求。这种灵活的招聘策略，使我们在面对复杂或紧急的招聘需求时，依然能够高效、精准地完成任务。
